9 июня на заседании Общественного совета Есильского района состоялось публичное обсуждение результатов внутреннего анализа коррупционных рисков
9 июня на заседании Общественного совета Есильского района состоялось публичное обсуждение результатов внутреннего анализа коррупционных рисков коммунального государственного учреждения «Отдел экономики и финансов акимата Есильского района
Северо-Казахстанской области».
В соответствии со статьей 8 Закона Республики Казахстан
«О противодействии коррупции» государственные органы, организации и субъекты квазигосударственного сектора осуществляют внутренний анализ коррупционных рисков.
9 июня 2023 года коммунальным государственным учреждением «Отдел экономики и финансов акимата Есильского района Северо-Казахстанской области» проводится публичное обсуждение результатов внутреннего анализа коррупционных рисков.
Все заинтересованные лица могут принять участие в обсуждении.
По вопросам участия в обсуждении можно обращаться до 07 июня (включительно) 2023 года по номеру телефона 22617.
УВАЖАЕМЫЕ ПОДПИСЧИКИ
С 26 мая 2023 года в коммунальном государственном учреждении «Отдел экономики и финансов акимата Есильского района Северо-Казахстанской области» будет проводиться внутренний анализ коррупционных рисков.
Все заинтересованные лица могут принять участие в составе рабочей группы при проведении анализа.
По вопросам участия в анализе можно обращаться до 16 мая (включительно) 2023 года по номеру телефона 22617.
Ведомственный план по противодействию коррупции на 2022 год КГУ «Отдел экономики и финансов акимата Есильского района СКО»
|
№ |
Наименование мероприятий |
Срок исполнения |
Исполнитель |
Контроль |
|
1 |
Организация мер по функционированию телефона доверия и ящика для писем и обращении физических и юридических лиц |
постоянно |
Ельжасова А.А. – редактор по переводу |
Стороженко Г.И. – руководитель отдела |
|
2 |
В рамках правового всеобуча проведение праворазъяснительной работы по Закону РК от 18.11.2015. №410-V «О противодействии коррупции» и Этическому кодексу государственных служащих РК |
ежеквартально |
Ельжасова А.А. – редактор по переводу |
|
|
3 |
Обеспечение жесткого контроля за предоставлением своевременного, квалифицированного, обоснованного ответа на обращения и жалобы граждан и юридических лиц |
постоянно |
Стороженко Г.И. – руководитель отдела |
|
|
4 |
Организация мер по публикации телефона доверия и графика приема граждан в районных официальных газетах «Есіл таңы», «Ишим» |
ежеквартально |
Ельжасова А.А. – редактор по переводу |
|
|
5 |
Размещение телефона доверия и графика приема граждан на интернет-ресурсе отдела |
постоянно |
Ельжасова А.А. – редактор по переводу |
|
|
6 |
Обеспечение ведение журнала регистрации по соблюдению норм Этического кодекса государственных служащих РК сотрудниками отдела |
постоянно |
Ельжасова А.А. – редактор по переводу |
Результат антикоррупционного мониторинга (ZIP 771 Kb)
Аудиоролики на антикоррупционную тематику (ZIP 25551 Kb)
Друзья, как вам известно, Главой государства принято решение о создании Агентства по противодействию коррупции, что свидетельствует о начале реализации одного из приоритетов Касым-Жомарта Токаева — значительном усилении борьбы с коррупцией.
Несмотря на институциональные изменения, новый формат работы, базирующийся на идеологии добропорядочности, остается для нас приоритетным. Однако и хватку мы ослаблять не намерены, хотя прекрасно понимаем, что задержания коррумпированных чиновников настроения особо никому не поднимают.
В своем первом посте на новом поприще хочу обратить внимание на одно из негативных явлений в госаппарате, порядком набившее оскомину — злоупотребления служащих во время внутристрановых командировок и нескончаемых комплексных проверок низовых структур, традиционно сопровождаемых поборами, застольями и подношениями.
Острота этой проблемы подтверждается многочисленными жалобами, особенно от госслужащих областного, районного и сельского уровней. Да и примеров, ставших достоянием общественности, более чем достаточно.
Данная порочная практика, являясь пережитком прошлого, глубоко укоренилась в сознании людей и воспринимается чуть ли не нормой, характеризующей организационную культуру отечественной государственной службы. В то же время в странах ОЭСР, на стандарты которой мы равняемся, такой проблемы просто не существует, никто никого не принимает, а проверки осуществляются за счет дистанционного контроля.
Чтобы было понятно, на каждую командировку проверяющим выделяется достаточно средств, покрывающих расходы на логистику, проживание и питание.
Однако зачастую ревизоры, отправляясь в регионы, умудряются не потратить и тиына из выделенных денег. Номер в хорошей гостинице, ежедневные обеды и ужины с солеными огурцами в лучших ресторанах, нередко имеющие последствия в виде пьяных разборок, дорогие подарки, баня и охота – все это за счет средств проверяемых коллег. Заведомо зная аппетиты контролеров, местные руководители нередко обращаются за помощью к бизнесменам, чтобы «на уровне» встретить начальство. Такая помощь никогда не бывает безвозмездной и в дальнейшем трансформируется в пресловутое покровительство со стороны чиновника. Чем все это заканчивается, думаю, напоминать не нужно.
Особенно возмущает то, что региональные госорганы по умолчанию принимают и даже поддерживают на плаву этот «институт», изощряясь в организации более интересного и нетривиального досуга для гостей из столицы или областного центра. Как правило, делается это ради положительного отчета на стол министру или акиму области, а также камуфлирования грубых нарушений в работе.
Удивляет то, что при этом находятся люди, которые пытаются оправдать подобное поведение проявлением уважения
к руководству, своего рода национальными традициями и чинопочитанием.
Моя позиция однозначна — для профессионального и инновационного госаппарата это абсолютно неприемлемо. Эта практика дискредитирует и девальвирует основополагающие принципы госслужбы, а также серьезно ускоряет маховик коррупции.
В этой связи обращаюсь ко всем государственным служащим, сотрудникам правоохранительных и судебных органов, руководителям госпредприятий и нацкомпаний, выезжающим в региональные командировки, на различные конференции и семинары: вся вышеизложенная практика является грубым нарушением, за которое предусмотрены жесткие санкции, от увольнения до реальных сроков лишения свободы. То же самое касается и принимающей стороны.
Агентством данный вопрос уже взят на системный контроль.
В отдельных регионах есть результаты — виновные лица привлекаются к ответственности. Более того, в целях рационального использования бюджетных средств мы внесем предложения в Правительство по оптимизации выездных проверок с переходом на дистанционный мониторинг.
Немаловажная роль в качественном осуществлении этой работы у институтов гражданского общества. Призываю всех общественников и неравнодушных граждан обратить пристальное внимание на подобные факты, смело информируя нас любым удобным способом: письменным обращением на мою почту alik.shpekbaev@gmail.com, сообщением в социальных сетях или позвонив в колл-центр Агентства 1424.
Результат антикоррупционного мониторинга (ZIP 1053 Kb)
Результат антикоррупционного мониторинга
Аналитическая справка по итогам внутреннего анализа коррупционных рисков
Результат антикоррупционного мониторинга
I. Вводная часть:
Коммунальное государственное учреждение «Отдел экономики и финансов акимата Есильского района Северо-Казахстанской области» (далее — Отдел) является государственным органом Республики Казахстан, осуществляющим функции по реализации государственной политики в области экономики, бюджетного планирования и исполнения бюджета, участие в управлении коммунальной собственностью района.
1. Предмет антикоррупционного мониторинга:
Обеспечение формирования и реализации государственной политики в области планирования и исполнения бюджета района, участие в управлении коммунальной собственностью района.
Отдел осуществляет следующие задачи:
- Осуществление единой государственной экономической, бюджетной и финансовой политики государства на территории района.
- Регулирование планирования и исполнения бюджета района в целях осуществления социально-экономических реформ.
- Управление бюджетными средствами района и участие в управлении объектами коммунальной собственности акимата района.
- Ведение бюджетного мониторинга (регулярный, систематический сбор отслеживание и анализ показателей исполнения бюджета).
- Разработка прогноза социально-экономического развития района.
2. Антикоррупционный мониторинг проведен:
КГУ «Отдел экономики и финансов акимата Есильского района Северо-Казахстанской области», руководитель отдела Стороженко Галина Ивановна. Юридический адрес: 150500 РК СКО Есильский район с.Явленка ул.Ленина 10, электронный адрес: e-oeif@mail.ru, т/ф:8(71543)2-17-96, 2-11-91.
3. Период проведения антикоррупционного мониторинга: с 22 августа 2017 года по 26 августа 2017 года
4. Наблюдаемый период: с 1 января 2017 года по 31 июля 2017 года.
II. Информационно-аналитическая часть:
В период с 1 января 2017 года по 31 июля 2017 года в отдел экономики и финансов акимата Есильского района Северо-Казахстанской области всего поступило 74 обращений, из них 62 обращений — письменно, 12 обращений на личном приеме и на все вопросы даны устные разъяснения в ходе личного приема. Закреплено ответственное лицо по работе с обращениями физических и юридических лиц. Обращения граждан находится на постоянном контроле.
Сроки рассмотрения соблюдаются, просроченных обращении нет. Отчеты своевременно сдаются в Управление комитета по правовой статистике и специальным учетам Генеральной прокуратуры РК по СКО.
Лиц привлеченных к коррупционной ответственности, уволенных по отрицательным мотивам и случаев нарушения норм Этического Кодекса за отчетный период 2017 года не зафиксировано.
В Отделе организована правовая учеба для сотрудников по изучению нормативно-правовых актов по разъяснению основных положений в действующем законодательстве по противодействию коррупции, государственной службы, которые направлены, прежде всего, на предупреждение проявлений коррупции, формирование атмосферы нетерпимости к коррупции в обществе и укрепление авторитета государственного аппарата.
В КГУ «Отдел экономики и финансов акимата Есильского района СКО» оказывают 1 государственную услугу в бумажной форме через КГУ:
«Предоставление мер социальной поддержки специалистам в области здравоохранения, образования, социального обеспечения, культуры, спорта и агропромышленного комплекса, прибывшим для работы и проживания в сельские населенные пункты» (МИО). Отдел в своей работе руководствуется Правилами предоставления мер социальной поддержки специалистам в области здравоохранения, образования, социального обеспечения, культуры, спорта и агропромышленного комплекса, прибывшим для работы и проживания в сельские населенные пункты, утвержденных Приказом Министра национальной экономики Республики Казахстан от 6 ноября 2014 года № 72.
В районных средствах массовой информации регулярно публикуется телефон доверия и график приема физических и юридических лиц, имеется официальный интернет-ресурс.
III. Заключительная часть
Выводы.
1. На постоянной основе проводить мероприятия, направленные на укрепление доверия общества к государственным органам, формирование высокой культуры взаимоотношений на государственной службе и предупреждение случаев неэтичного поведения государственных служащих;
2. Обеспечить систематическое размещение на официальном интернет — ресурсе Отдела актуальной и полной информации о проделанной работе по противодействию коррупции;
3. Организация и проведение правового всеобуча по изучению законодательства по противодействию коррупции.
Дата создания статьи: 23.01.2018 17:14
Дата обновления статьи: 28.07.2023 16:45
